Reconnaître les compétences acquises sur le terrain, renforcer les capacités des professionnels et ouvrir des perspectives aux étudiants : la convention-cadre signée ce mercredi 30 septembre 2026 entre EXCELL’SUP et la Fédération Nationale de l’Industrie Hôtelière de Côte d’Ivoire place la formation au cœur de leur partenariat.
Faire de l’expérience professionnelle un levier de qualification et rapprocher l’enseignement des réalités de l’entreprise. C’est l’ambition du partenariat stratégique conclu entre EXCELL’SUP et la Fédération Nationale de l’Industrie Hôtelière de Côte d’Ivoire (FNIH-CI), au siège de la fédération. Articulée autour de trois volets, cette convention-cadre entend établir des passerelles entre les professionnels en activité, les étudiants et les projets du secteur.
Le premier axe porte sur la professionnalisation des membres de la FNIH-CI. Une attention particulière sera accordée à ceux qui, après dix ou quinze années de pratique, disposent d’une expérience solide à faire reconnaître. Le dispositif annoncé de validation des acquis professionnels (VAP) prévoit l’analyse de leurs parcours et de leurs compétences, en vue d’une reconnaissance diplômante, selon les conditions applicables aux formations concernées.
Cette démarche sera complétée par des séminaires ponctuels de renforcement des capacités. L’objectif est d’accompagner les professionnels dans l’actualisation de leurs connaissances et l’amélioration de leurs pratiques, en reliant les contenus de formation aux besoins de leurs activités.
Le deuxième volet prévoit la création d’une université d’été annuelle. Chaque édition sera organisée autour d’une thématique choisie, avec des sessions envisagées sur deux à trois semaines. Les partenaires ambitionnent d’y associer des certificats reconnus à l’international. Ce rendez-vous doit offrir un cadre de perfectionnement et d’échanges entre le monde de la formation et les acteurs de l’industrie hôtelière.
La convention ouvre également la voie à la construction conjointe de projets. La création de restaurants figure parmi les pistes évoquées, avec la perspective de confier le pilotage de ces activités à des étudiants formés par EXCELL’SUP. Ce troisième axe pourrait ainsi prolonger l’apprentissage par une mise en responsabilité concrète, tout en favorisant l’insertion professionnelle et l’entrepreneuriat.
École supérieure spécialisée dans le tourisme, l’hôtellerie-restauration et les métiers du management en Côte d’Ivoire, EXCELL’SUP propose des formations allant des Certificats de Qualification Professionnelle (CQP) au BTS d’État, ainsi que des cursus présentés comme Bachelor/Licence européen, MBA/Master européen et Doctorat/DBA européen.
Créée en 1956, la FNIH-CI représente les professionnels de l’hôtellerie, de la restauration et des loisirs. Elle défend leurs intérêts auprès des institutions et accompagne la valorisation du secteur.
Avec cette convention, les deux structures posent les bases d’une coopération qui relie reconnaissance de l’expérience, formation continue et accès à des responsabilités professionnelles. Sa portée se mesurera désormais à la mise en œuvre des dispositifs annoncés : permettre aux professionnels de faire reconnaître leur savoir-faire et donner à la relève les moyens de l’exercer.
K.P.